最新法令を踏まえ
労務管理・就業規則・助成金活用まで支える
実務に強い
社会保険労務士事務所です
SERVICEサービス
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社会保険アウトソーシング
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労働・社会保険の手続きに特化した社労士事務所です。電子申請と万全のセキュリティで、規模を問わず正確に対応。既存のHRテックを活かした効率的な運用も提案可能です。
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人事労務コンサルティング
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現場重視の人事労務支援を提供。制度設計からトラブル対応、助成金活用まで、実情に即した実行可能な解決策を提案します。企業側の立場に立ち、成長に不可欠な体制を構築します。
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行政官庁による調査対応
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事前準備から立会い、是正対応まで一貫支援。法令に基づく的確な助言でリスクを抑え、再発防止を見据えた実務的な改善まで、企業様の負担を最小限に留めサポートします。
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就業規則作成・変更
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最新の法改正に対応するだけでなく、企業の実態や運用に即した内容となるよう、実務を踏まえた規程整備を行います。新規作成から見直し・部分改定まで柔軟に対応可能です。
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助成金申請代行
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活用提案から書類作成・提出まで一貫対応します。受給可能性の診断に加え、受給後のリスクや留意点も正確に共有。初めての企業様でも安心して適切な判断ができるよう支援します。
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人材育成・開発/研修
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制度構築に加え、コーチング等の専門知見で主体性を引き出す組織開発を支援。離職防止や次世代育成など組織課題に深く向き合い、助成金も活用した最適な支援を行います。
REASON選ばれる理由
誠実なコミュニケーション
単独の専門家ではなく、チームで支える事務所として伴走します。
変化に強い労務サポート
制度改正や助成金など、最新情報を素早く把握し最適な形でご案内します。
経験に裏付けられた提案力
実務経験と専門知識をもとに、現場に合った実行しやすい支援を行います。
スピード感と対応力
迅速なレスポンスと的確な対応で、手続きや判断の不安を最小限にします。
FLOWご利用の流れ
- ヒアリング
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現在のお悩みやご状況を詳しくお伺いいたします。
- 現状整理
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課題を明確にし、解決すべき優先順位を整理いたします。
- ご提案・お見積り
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最適なプランと費用をわかりやすくご提示いたします。
- ご契約・運用開始
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内容にご納得いただいて上で、契約締結となり、サポートを開始いたします。
FAQよくある質問
仕事を依頼する際の費用を詳しく知りたい。
会社の従業員数や委託範囲などに応じて決定いたします。
目安として料金表を参考にしていただければと思いますが、依頼内容をお問合せいただければ、詳細な費用をお知らせし、オプション等もご案内いたします。
会社が関東にあるが、顧問はお任せできますか?
会社への訪問頻度は低くなる場合がありますが、全国対応可能です。
基本的には電話やメール、オンラインでのやりとりで、ある程度対応可能と考えております。
顧問契約の契約期間は1年ですか?
基本的には1年間とし、更新月が近づけば双方協議し更新いただくかご判断ください。
尚、ご依頼内容によって3か月契約や6か月契約も可能ですのでご相談ください。
労働保険・社会保険の手続代行に併せて給与計算も依頼できますか?
申し訳ございませんが、弊所では給与計算業務は承っておりません。
労働保険・社会保険の各種手続きや労務相談などを中心にサポートさせていただいております。
保険手続きは自社でして相談だけ乗って頂きたいのですが大丈夫でしょうか?
はい、問題ございません。
単なる労務相談だけでなく、助成金の活用提案や労務データの活用支援など、経営に資する人事労務の仕組みづくりもサポートさせていただきますので、人事労務コンサルティング(労務相談顧問)のみお受けしているお客様も多くいらっしゃいます。
助成金申請や就業規則の作成だけでも依頼できますか?
はい、可能です。
それ以外にも人材育成・開発/研修や人事労務セミナー講師などご要望に応じてスポット対応可能ですので、まずはお気軽にお問合せください。